[五年发展•点赞印记]广西:重育师之本 兴育才之源

重育师之本 兴育才之源

——看我区教师队伍建设再上新台阶

    李盼君

    培育优秀卓越的一流人才离不开优秀卓越的一流教师。近年来，我区围绕提高教育质量这一战略主题，深入推进教师队伍“提质增量”工程等，教师队伍建设正在阔步迈上新台阶。

    “互联网+”创新培训模式

    8月25日，对凭祥市全体教职员工来说是不寻常的一天。这一天教育部在全国教师教育振兴暨教师队伍建设工作会议上公布了首批中小学教师国家级培训计划优秀工作案例表彰名单，凭祥市教育局的《网络研修项目一体化体验式培训实施》位列其中。

    “通过自治区党委、政府和我市各部门的大力推动及艰辛努力，网络培训迅速发展成为了提高教师素养的新途径。目前我们的教师已能够便捷地通过电脑或者手机来进行学习和交流。”在提及网络研修项目的巨大作用时，凭祥市教师进修学校校长农荣富欣喜之情溢于言表。

    在我区，像凭祥市这样有效借助“互联网+”促进教师培训发展的市、县、乡镇还有很多。党的十八大以来，我区在创新教师培训模式上不懈进取，特别加强了教师培训信息化工程、培训者能力提升工程、培训基地建设工程等项目的建设。通过现代教育技术手段，教师培训得以“线上+线下”双线推进，增强了教师培训的便捷性、灵活性和实效性。

    “互联网+”这种创新途径也促使广大教师能够及时掌握信息化教学设计方法和教育技能。比如近3年来，南宁市就一直致力于抓好“网络研修+校本研修”这一混合式研修模式，重点实施中小学教师信息技术应用能力提升工程，累计投入经费1260多万元，促进“集中培训-远程研修-校本研修”相融合，并完成了全市6万多名专任教师的全员培训。弄潮“互联网+”，我区教师队伍建设正以不断创新的姿态打造具备“数字智慧”和“网络技能”的高素质教师队伍。