【砥砺奋进的五年】广西抓党建促脱贫攻坚：凝聚强大力量 攻克贫困堡垒

把攻坚力量汇聚起来

我区坚持大规模精准选派干部驻村帮扶。

2016年，全区5000名贫困村第一书记、3万多名驻村工作队员奔赴一线，实现贫困村选派第一书记全覆盖；同时，自治区统一选聘近3000名贫困村科技特派员，按产业组团到村里提供技术帮扶，做到“一把钥匙开一把锁”。

选得准，还要管得好、用得好。

我区在区、市、县三级组织部门成立第一书记、驻村工作队员管理机构，制定工作纪实、考勤考核、召回撤换等8项管理制度。同时，实行派出单位与第一书记项目、资金、责任“三个捆绑”，确保他们下得去、留得住、干得好。

南宁市邕宁区百济镇新平村第一书记杨修凯，在不到两年的时间里，带领村班子和全体村民，将一个落后的贫困村，发展成为脱贫“明星村”，贫困户平均年收入从不足2100元提升到6000多元，19条村屯道路硬化畅通，特色产业蓬勃发展，村党组织从软弱涣散转变为“五星级”党支部。

村民感动地说：她是新平村的福星！

一名驻村干部，是一个标杆。一名农村党员，是一面旗帜。

激发农村党员的内生动力，让他们充分发挥先锋模范作用，干给群众看、带动群众干，汇聚起脱贫攻坚浩浩荡荡的强大力量。这是我区抓党建促脱贫攻坚的重要着力点。

目前，全区农村采取“一对几”或者“几对一”的形式，与贫困户结成帮扶对子达3万多个，做到每一名党员致富能人都有结对帮扶贫困户。

打铁还需自身硬。从2006年开始，我区每年对1.5万多名村党组织书记、11万多名村“两委”干部、119万多名农村党员进行全员轮训。

有能力还要有资源。我区大力支持党员创业发展，实现每一名有劳动能力的贫困党员都有致富项目、每一个贫困村都有1名以上党员致富带头人。

在机制倒逼、能力提升、政策帮扶“多重驱动”下，我区广大农村党员积极领办扶贫项目、带办合作社、结对帮扶贫困户，主动参与无职党员定岗定责、公开服务承诺、志愿服务等活动，开创了“争当八桂先锋，争做合格党员”的生动局面。